护工行业多为“零经验上岗” 护理服务期待建“正规军”-求职指南,简历指南,行业资讯-医疗英才网-医疗行业英才网-

所在位置：首页 > 资讯 > 护工行业多为“零经验上岗” 护理服务期待建“正规军”

护工行业多为“零经验上岗” 护理服务期待建“正规军”

发表日期：2022-09-05

　　目前，护工行业存在专业性不足、服务质量难以监督和保障、收费标准缺乏规范等问题，很多人对护工服务心存忧虑。一方面，专业人士建议，应该对护工行业建立统一完善的监督标准和评价体系；另一方面，多地开始试点“无陪护”病房，经过规范化培训的护理人员或将成为陪护主力军。

　　早晨5点，在辽宁沈阳某医院一间病房，护工李姐正在给老人洗漱，随后是翻身、叩背、吸痰、做雾化，然后又将流食通过胃管灌注到老人胃里。做完这些，已经早晨6点多，此时老人再次入睡，李姐开始打扫病房。

　　近年来，医疗服务量逐年增加，让本就紧缺的护理资源更加紧张。国家统计局数据显示，我国60岁以上老年人口超过2.6亿，失能和半失能老年人超4000万，仅这一群体对健康服务、日常生活服务和心理咨询服务就有着很高的期待。在此背景下，像李姐这样的护工便成为许多患者家属的重要帮手，受雇在医院和家庭等场景中，为老人、病人提供陪护服务。

　　但是，把病人交给护工后家属就能放心了吗？记者了解到，请护工这件事让不少人感到烦恼，一方面担心护工专业性不足，服务质量难以监督和保障；另一方面收费标准缺乏规范。今年6月，北京市卫健委出台《2022年北京市改善医疗服务行动计划》，要求护工陪护、雇佣服务实行患者自愿原则，相关服务要实行明码标价和收费公示，护工的服务质量和规范管理问题再次引起关注。

　　护工多缺乏专业性和有效监管

　　李姐照顾的老人有3个儿女，其中两位身体状况不佳，另一位工作忙，他们都难以长期承担陪护重任。2020年4月，李姐的出现，让老人一家松了口气。

分享到：

上一篇：山西省5种门诊慢特病跨省直接结算11个市全部开通试运行
下一篇：服贸会开启中医药国际消费日探索传承创新发展

热门文章排行更多>>