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医生滥用抗生素扣奖金 医院立法掐断利益链

发表日期:2011-07-31

滥用抗生素的医生将被曝光,不合理使用抗生素排在前10位的医生,将在院内通报,并影响工作聘任、职称晋升和处方权。记者昨日从岛城多家医院了解到,随着抗生素整治活动的开展,各医院都已经制订了合理使用抗生素的硬杠杠,已经有不少医生触到“红线”被警告,有的医生甚至被扣奖金。据了解,对滥用抗生素的医生,卫生部门或医院将会严肃处理,构成犯罪的还将追究刑事责任。


    滥用抗生素药要排名


    根据规定,每个月组织对25%的具有抗菌药物处方权医师所开具的处方、医嘱进行点评,根据点评结果,对合理使用抗菌药物前10名的医师,向全院公示;对不合理使用抗菌药物前10名的医师,在全院范围内进行通报。点评结果作为科室和医务人员绩效考核重要依据。对出现抗菌药物超常处方3次以上且无正当理由的医师提出警告,限制其特殊使用级和限制使用级抗菌药物处方权;限制处方权后,仍连续出现2次以上超常处方且无正当理由的,取消其抗菌药物处方权。


    “我们在卫生部下通知后就开始了工作,现在已经统计完此前一年半时间里,各科医生的抗生素使用情况,对不合理使用量偏大的,都做了警告处理。”三医副院长马振亮介绍,根据专业的不同,医院详细分析了抗生素使用量,并通过查阅病历调查哪些抗生素不该使用。有问题的医生都已经接到医务科的警告通知,如果再不改正,将面临更严厉的处罚。


    医院出手掐断利益链


    “控制抗生素的不合理使用,厂家是个大难题,他们的一些行为扰乱了行医秩序。”一家综合医院的负责人告诉记者,因为用药回扣的存在,一些医生会尽量多地使用抗生素,其中有不少是不合理用药。为此该医院通过监督各类抗生素的使用量,对排在前三位的抗生素产品做调查,并通过药剂科、采购办约谈厂家或经销商负责人,“告知他们如果再出现用量高高在上的状况,将暂停使用此种抗生素,仅保留少量备用,目的就是让他们别再有小动作。”该负责人说,目前已经约谈了三家单位的经理。据介绍,此前医院已经暂停了一种抗生素的使用,仅象征性保留了一点,避免病人想用却没药的情况出现,而医生想开这种药,则要打报告审批,陈述理由后药剂科和医务科才能批准,而在“禁用”的前提下,并没有医生敢冒险开药去赚回扣。


    记者还从另一家三级医院了解到,为了控制抗生素的不合理使用,医院通过调查使用情况,并通过经济杠杆做调解,“不合理使用就要扣奖金,已经从6月份的收入中体现出来了,有的大科室总共被扣掉了上万元。”该医院一名负责人说,其实很多情况下可以不使用,但有的医生担心病人发炎,为了确保效果而多用,有的医生则受利益驱动多给病人开药,原本用一天的给开了三天,这种滥用最可怕。


    分析病历考核消炎药


    记者昨日从市立、海慈和三医了解到,这几家医院已经开始严格考核医生的抗生素使用情况,由医务科或药剂科工作人员定期统计抗生素使用量,并通过病历的分析查看用药是否合理,“有的手术在动刀前没必要使用抗生素,但医生担心发炎,就给病人注射了,这就是不合理使用,而且所有的信息都存在病历上。”海慈医院工作人员介绍,抗生素使用的级别、品种、数量、时间都是分析内容,只要用得合理,数量并不重要,如果用得不对,多吃一粒、多打一针都是错的。


    一家三级医院医务科负责人告诉记者,通过一段时间的警告和处罚,医生营业额中药品所占的比例已经从原来的34%,降低到了18%,其中抗生素使用量的减少是主因。“医院抛掉以药养医,经济损失很大,但与换回来的社会效益相比,还是值得的,而且公立医院是事业单位,有一定的财政扶持,再加上其他医疗服务的收入,也足以支撑医院的正常运行。”该负责人说。(作者:陈珂)


 

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