岗位职责：

1、根据招聘计划，独立开展招聘工作，与各部门保持密切沟通，在规定时间内完成招聘任务；

2、负责招聘团队的建设和人员培养；

3、建立人才储备机制，储备公司发展需要人才；

4、安排入职前相关事宜并通知相关部门入职准备；

5、负责其他招聘日常管理工作，协助完成其它人事方面相关事务等；

6、完成领导安排的其他工作。



任职要求：

1、要求有较好的亲和力，年龄25-35岁，人力资源或管理相关专业背景；

2、形象良好，身高160以上，具备良好的沟通能力和服务意识；

3、思路清晰、有悟性、工作认真细致，能吃苦，不计较时间；

4、对人力资源工作及劳动法有一定的认识。

5、有相关医疗机构从业背景优先

6、英语通过四六级

联系人：	人力资源部	联系电话：	已屏蔽
电子邮箱：	已屏蔽	传真号码：	已屏蔽
邮政编码：	510145
公司网站：	http://
面试地址：	荔湾区康王中路484号