主要职责：  

-  负责公司全面人力资源统筹、协调、管理工作；  
-  负责公司招聘、培训、绩效、福利、员工关系管理等人力资源统筹、执行工作；  
-  在人力资源总监的指导下完成人力资源规划、创新、执行工作。  


任职要求：  

1、具备丰富的人力资源管理理论知识与实战经验。  
2、具备在国、内外优秀品牌企业的从业经历。  
3、优秀的品德，成熟稳重的性情，对人力资源管理有深远独到的认知与见解。  
4、掌握人力资源各模块与操作，至少精通招聘、培训、绩效、薪酬管理其中两项。  
5、对本机构所处行业有一定关注，能渗透研习并热爱本行业，致力于在本行业中长期发展。

联系人：	人事部	联系电话：	已屏蔽
电子邮箱：	已屏蔽	传真号码：	已屏蔽
邮政编码：	100000
公司网站：	http://www.ilidu.com
面试地址：	北京市朝阳区慧忠北里103号洛克时代中心