1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理
3、公司内部员工档案的建立与管理
4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达
5、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作
6、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度
7、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等
8、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象
9、负责企业资产配置（包括办公设备、办公用品）的管理工作，包括清点、维护、登记等

任职要求：
1、行政文秘、人力资源或工商管理等相关专业大专以上学历
2、2年以上相关工作经验，有资产管理相关工作经验优先
3、熟悉人力资源、行政工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件
4、具有较强的全局意识和服务意识，承压力强
5、工作认真细致、有耐心，具有较强的沟通、协调能力
6、做事不拖拉，不找理由，有很强的执行力和服从力
7、敬业、极强的责任心、正直

联系人：	人力资源部	联系电话：	已屏蔽
电子邮箱：	已屏蔽	传真号码：	已屏蔽
邮政编码：	430021
公司网站：	http://
面试地址：	公司地址：武汉市江汉区青年路322号（元辰国际大厦旁